企业年金的内容，有什么优点？我必须要交企业年金吗？

　　企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，独立建立的补充养老保险制度。

　　企业年金是国家发展基本社会养老保险的重要内容补充，是养老城镇职工保险制度体系（由基本实现养老保险、企业年金和个人储蓄养老保险公司组成）的“第二经济支柱”。在拥有现代社会保险制度的国家，企业年金已经成为一种常见的企业补充养老计划，也称为“企业年金计划”或“企业年金计划”，并已成为养老保险制度的重要组成部分。

　　一、年金企业具有以下优点：

　　1.企业年金可以减轻政府社会养老保险的压力，提高整个的社会保障水平，完善中国的社会保障体系。因此，政府大力倡导发展企业年金，通过优惠减免税政策引导和规范企业行为。

　　2.年金是一种延迟治疗支付。通过自己设定转让或支付条件，可以同时鼓励员工需要长期为企业文化服务；年金管理体系是企业内部薪酬福利保障体系的一部分，企业社会贡献分配原则能有效方法提高对于员工的积极性；年金计划将员工待遇与企业生产经营环境状况紧密联系起来，将当前国家利益与长远利益结合起来，让员工关心企业的长远健康发展；年金计划的制定有利于促进我国企业人事制度的改革和完善，并能增强中国企业的凝聚力和吸引力。

　　3.许多企业将为员工提供企业年金，与基本养老保险和个人储蓄养老保险一起构成了中国城镇职工养老保险体系。

　　二、有必要交企业年金吗

　　要不要交企业年金主要就是看个人，与养老基本保险不同，它不是强制性的，而是员工自愿参加的。所以你可以选择交与不交。

　　如果交的话，真的可以提高你以后在养老的待遇因为和养老基本保险一样，退休后可以领取养老金，可以说是养老基本保险的重要补充。因此，如果你支付给年金，公司，你退休后可以享受双倍养老黄金。

　　不交也没事不会对你产生太大的影响。毕竟你有社保，所以只要你交了满多少年，退休后绝对可以享受养老金。而且你不交的话就可以少交点钱，这也是减轻负担了。

　　所以就看你自己的需求了。如果你所在单位有实行企业年金的话，而且你也想在退休后享受到更好的待遇，你可以去交企业年金；另外你的财务状况不好，日常消费压力较大。因为企业年金只能在退休、死亡和国外定居后才能收回。