陪产假可以推迟多久休，男性陪产假能够休多久呢，法定陪产假多长时间呢？

   　丈夫在妻子怀孕时也有陪产假，妻子分娩时可以休陪产假。有些人认为其中是坐月子的中心，所以他们不需要照顾他。他们想等其中产后休陪产假，先推迟陪产假。那么，陪产假可以延期吗？

　　陪产假可以推迟多久休？

　　只看你单位允许不允许。一般情况下，应该在女方入院期间服用，不允许延期。

　　什么是陪产假？

　　陪产假又称陪产假，是指已婚夫妇依法登记时，男方享有一定期限的互相照顾的权利，女方享有产假。劳动法等相关法律法规没有对陪产假做出明确规定，具体视各省、自治区、直辖市的实际规定而定。在各地的计划生育条例中基本都有，法律地位不高。当然也有一些地方有陪产假，有些地方没有陪产假的情况。

　　法定陪产假是几天？

　　每个省《计划生育条例》的规定不同。

　　二十五岁以上的男子和二十三岁以上的女子晚婚；晚婚生育或第一个孩子超过24岁的已婚妇女属于晚育。晚婚晚育的夫妻双方享受以下优惠：

　　国家工作人员和企事业单位职工晚婚，婚假30天；晚育的，产假105天，男方护理假15天；

　　育龄夫妻是领取《独生子女父母光荣证》并享受优待和奖励的城镇居民：

　　产假期满前，女方产假增加50天，男方哺乳假增加5天。

　　按照这个规定，男方的哺乳假=155=20天。请咨询当地计划生育部门或查看本省《计划生育条例》中的具体法律规定。

　　休“产假”有很多好处，对母婴健康有益。女性在产假期间身体虚弱，当然需要丈夫的照顾。而且女性往往心理压力大，情绪容易波动。丈夫的照顾可以帮助妻子和婴儿得到更好的照顾，也有助于消除女性的紧张情绪，对顺利分娩、产后恢复和母乳喂养都有很大的帮助。

　　有利于新生儿的智力发展。新生儿不会说话，视力也不好，但是敏感敏感，最容易被父母爱抚。父亲的语言和气息会给新生儿一种信息，有利于宝宝日后的感性发展和坚强性格的形成。根据英国， 剑桥大学进行的一项研究，如果父亲参与婴儿的早期生活，将对孩子未来的身心发展产生积极影响，他们将在社会交往和解决问题的技能方面表现更好，这将在几年后显示出来。

　　有利于和谐社会关系的建立。男女生理差异是客观存在的，所以社会分工不同，但社会地位也不同。男人生孩子显然不现实，男人休产假也不难。调查显示，父亲比母亲更愿意在家照顾新生儿。女人生孩子，男人照顾，打破了古老的社会分工，使男女平等成为现实。

　　有利于就业平等。女性找工作难是不争的事实，甚至一度出现女性回归家庭的论调。女性之所以就业难，是因为很多用人单位认为，女性结婚后怀孕、休产假、给孩子喂奶，比利用男性省事好。如果将来男性也享受“产假”，无疑会消除就业中对女性的歧视，有助于创造男女平等的社会地位。

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