东方通：实施股权激励 助力二次腾飞

　　东方通(300379) (300379)

　　实施股权激励 助力二次腾飞

　　事件：公司拟向激励对象授予460 万份股票期权，占总股本3.99%，首次授予的行权价格为63.69 元，覆盖包括公司高管和核心员工在内的261 人。行权条件为以2014 年净利润为基数，2015-2018 年相对于2014 年的扣非净利润增长率分别不低于20%、70%、120%、185%。

　　点评:

　　实施股权激励，上下齐心助力二次腾飞。公司拟授予460 万份股票期权，覆盖超过70%员工，范围广力度大。行权条件更体现其对未来业绩增长信心。结合之前大股东和高管大手笔参与定增并锁定三年，公司上下齐心，为二次腾飞奠定基础。

　　开启“二次创业”，进军政企大数据服务领域。公司全新定位为”中国领先的基础软件产品及与计算、大数据解决方案供应商“。2015 年启动内部业务调整，传统业务注重效率提升，加速政企大数据新业务投入，与多个政企客户开展大数据融合服务联合实验工作。公司具有十几年政府跨部门数据交换整合实施经验，200多个政务共享交换平台案例，整合了移动互联网、云计算、大数据等多家技术公司，为政企客户提供一站式大数据解决方案。

　　大数据纲领性文件出台，公司显着受益。国务院常务会议通过《关于促进大数据发展的行动纲要》，纲要中重点提到要消除信息孤岛，促进政府数据开放，强化信息安全保障。公司的政企大数据项目旨在突破多维数据融合，消除政府信息孤岛，促进政务信息资源共享。大数据时代，数据安全尤为重要，公司收购的微智信业是国内领先的大数据安全公司，将为大数据保驾护航。

　　投资建议：实施股权激励，更好的绑定员工利益;大数据产业政策出台，公司发展空间巨大，预计2015-2016 年EPS 分别为0.99元和1.24 元，“买入-A”评级，6 个月目标价110 元。

　　风险提示：新业务进展不达预期。