华东一区扬州通威召开标准化建设第一阶段验收会议

　　12月21日，通威股份（600438）华东一区扬州通威召开了标准化建设一阶段验收会议。华东一区总裁贾光文、通威大学执行副校长张红缨、人力资源部部长李凌峰、通威农牧标准化项目组杨虎等领导共同参与项目验收。

　　当天上午，验收小组参加了升旗仪式并观摩了员工晨会，检查了公司生产、生活及办公区域的标准化建设情况，并对标准化建设中存在的细节问题进行了现场指导。

　　在下午召开的验收总结会上，扬州通威总经理杨建波详细汇报扬州通威标准化工作的背景、过程、建设成果和下一步规划。建筑面积31497平方米、1568台（套）主要设备、33天的高强度工作，每一组数字都挥洒着扬州通威人辛勤的汗水。扬州通威标准化工作起步晚、体量大、时间紧，但我们始终以双流特、长寿通威等标杆公司为榜样，坚持全员参与、注重细节、自主创新、督导提升，整个过程充分展现出了扬州通威人“细、勇、巧、精、拼”的工作精神；在标准化建设过程中，充分发挥员工的主观能动性，坚持独立自主、自力更生，坚持实用高效，避免铺装浪费，用极低的成本完成了标准化各项工作。总结会上，部分员工代表也现场分享了标准化整改前后的心路历程，大家纷纷表示，随着项目的不断推进，大家的思想认识、工作状态发生了非常大的改变，工作效率大幅提高，团队凝聚力也进一步加强。

　　验收会议上，标准化项目组杨虎老师用图文并茂的方式对扬州通威标准化进行了细致的点评，充分肯定了扬州通威标准化建设的成果，并对存在的细节问题提出了改进的建议。通威大学张红缨校长用兄弟公司整改前后的生动案例，详细展示了股份标准化项目推进带来的巨大变化，环境改善、人心改变、效率提升。张校长指出，标准化不仅是对现场环境的改善，更是对人心的改造，标准化整顿的是人的思想，整理的是人的心态，清理的是人心中的尘埃。

　　随后通威股份华东一区总经理贾光文对于标准化工作做了重要指示；希望华东一区全体干部员工，深入学习、正确理解标准化工作的重要意义，以质量方针为纲、以满产满销为抓手，通过标准化建设对内打造核心竞争力，对外展示成果、助力经营。最后贾总提出两个要求，一是要求扬州通威尽快落实标准化项目组提出的改进建议，二是要成立片区标准化稽核和辅导小组，实现片区内标准化工作的监管与互助。

　　合影留念

　　最后，扬州通威总经理杨建波现场表态，感谢股份标准化小组对扬州通威给予的指导和帮助，并告诫公司全体人员，标准化第一阶段工作验收不代表标准化工作的结束，标准化工作只有起点没有终点，同时要求全体人员从现在开始行动起来，对检查组提出的改进建议，一周内改进到位。