汇丰控股大规模裁减3.5万名员工!冻结所有外部招聘
摘要: 6月18日,资本邦获悉,6月17日周三,汇丰控股发给全球23.5万名员工的一份备忘录显示,公司将重启受疫情影响搁置的大规模裁员计划,将在中期内裁减3.5万名员工(约占全体员工的15%),
6月18日,资本邦获悉,6月17日周三,汇丰控股发给全球23.5万名员工的一份备忘录显示,公司将重启受疫情影响搁置的大规模裁员计划,将在中期内裁减3.5万名员工(约占全体员工的15%),并冻结几乎所有外部招聘。
祈耀年表示,由于利润下降,经济预测显示未来将是一个具有挑战性的时期,该行现在必须恢复裁员计划,并补充说,他已要求高级管理人员研究如何在下半年削减成本。“我们不能无限期地搁置裁员计划,这个问题无关‘是否’,而在于‘何时’。”他表示。
值得一提的是,这一裁员计划是汇丰155年历史上最大规模重组改革的一部分。
汇丰曾在今年2月表示,将大幅缩减欧美业务以及投行业务,将重心转移到亚洲。在具体计划上,则包括裁员3.5万人,缩减45亿美元成本以及1000亿美元风险加权资产。但是,随着疫情在欧美爆发,汇丰认为不应在此特殊状况之下裁员,因此暂停了相关计划。直到疫情有所缓和,才有汇丰董事会要求重启重组计划的消息传出,并称董事会提出了更加激进的改革要求,其中包括加大裁员规模,甚至是卖掉美国业务。
据了解,今年2月18日,汇丰控股发布年度报告显示,截至2019年年底,该行全年列账基准除税前利润133.47亿美元,同比下降32.9%,大幅落后于市场预期。公告称,受到73亿美元的商誉减值影响,集团的列账基准除税前利润较2018年下跌33%。
汇丰控股因此公布,计划实施一系列举措以削减成本并进行重组,其中就包括在未来三年,全球裁减3.5万名员工,从而实现到2022年缩减45亿美元成本的计划。然而,受疫情影响,汇丰控股在3月推迟了裁员计划,并表示在疫情环境下进行裁员是不适当的。
疫情在全球范围内的蔓延,直接影响到金融机构的业绩表现。数据显示,汇丰控股第一季度税前利润为32亿美元,低于上年同期的62亿美元,利润同比锐减57%。
头图来源:图虫
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