香港公务员薪酬趋势净指标2.87%至4.65%
摘要: 香港公务员薪酬趋势调查初步结果出炉,收集108间公司约13.8万雇员数据后,调查显示高中低公务员3个级别总指标均为正数,分别为3.91%、5.68%及5.66%,扣减递增薪额后,
香港公务员薪酬趋势调查初步结果出炉,收集108间公司约13.8万雇员数据后,调查显示高中低公务员3个级别总指标均为正数,分别为3.91%、5.68%及5.66%,扣减递增薪额后,高层公务员薪酬趋势净指标为2.87%,中层为4.65%,低层为4.5%。
薪酬趋势调查委员会主席李律仁表示,收集薪酬数据时参考的公司,有各种规模,被调查的公司在所属行业有代表性,被普遍认为是稳健良好雇主,员工有合理的薪酬水平。而调查的员工均为全职员工,调查范围为其基本薪金、额外酬金的趋势变动。
公务员事务局常任秘书长梁卓文强调,调查目的是客观了解过去一年私营机构薪酬变动的情况,但并非预测私营机构未来薪酬调整幅度。今日公布薪酬趋势净指标,只是调查的结果,并非公务员加薪的建议和公务员薪金调整的唯一考虑因素。未来行会会考虑六大因素,即薪酬趋势净指标、香港经济状况、政府财政状况、生活费用变动、职方对薪酬调整要求、公务员士气,从整体考虑公务员薪酬调整。
薪酬,公务员