社保缴费标准是多少，社保的缴费基数是如何确定的

　　现如今，为了保障自己的基本的老年生活，人们缴纳社保的意识越来越强，不过很多人对社保缴纳的金额并不清楚，那么，社保缴费标准是多少？社保的缴费基数是如何确定的？

　　社保缴费标准是多少？

　　一、单位缴费标准：

　　1.个人基本工资（社保缴费基数）的12％进入社会养老保险统筹账户。

　　2.个人工资（社保缴费基数）的8％进入医疗统筹账户。

　　二、个人缴费标准：

　　1. 个人工资的8%(社会保障基础

　　2.个人工资（社保缴费基数）的2％进入医疗个人账户

　　三、享受社会保障必须具备两个条件：

　　1.“累计”缴费至少要满15年，所以不用担心，中途没时间交钱。

　　2.必须能够达到企业退休人员年龄：女性对于一般55岁，男性一般60岁；特殊工种退休年龄结构不同，但有规定。

　　满足以上分析两个重要条件：退休时，可以充分享受退休养老金和退休医疗健康保险。

　　社保的缴费基数是如何确定的？

　　社保缴费基数是指企业或职工以及个人信息用于分析计算缴纳社会保险费的工资基数，这个基数乘以规定的费率，就是一个企业发展或者其他个人认为应当缴纳的社会保险费数额。

　　各区社保缴费基数与当地平均工资数据挂钩，按照职工上一年1月至12月全部工资收入的月平均额确定。每年确定一次，确定后一年内不会改变。社保基数申报调整的时间一般在7月份。

　　一般企业以企业职工工资总额为支付基数，半数职工以上年度平均月工资为个人缴纳社会保险费的基数，在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位申报核定。

　　社会保险是国家通过立法建立的一种社会保障制度，那么，参与社保有什么好处？

　　1.社会保险可以起到社会稳定器的作用。社会组织成员的老、弱、病、残、孕、残，在任何时候，任何一个社会主义制度下，都是我们不可避免的客观经济现象。为了保障他们的基本生活水平，防止不稳定因素的出现，社会保险可以在社会成员遇到这种情况时予以补偿。

　　2.社会发展保险有利于保证经济社会主义劳动力的顺利再生产。劳动者在劳动过程中不可避免地会遇到各种意外事故，导致劳动再生产过程停止。社会发展保险是指劳动者在遇到上述分析风险和事故时，给予学生必要的经济进行补偿和生活质量保障，使劳动力得以恢复。

　　3. 社会保险有利于社会公平。由于人们对于文化水平和劳动管理能力的差异，会造成企业收入差距。社会保险可以通过强制征收保险费的方法汇集一个保险基金，对收入较低的劳动者进行补贴，在一定程度上实现社会公平分配。

　　4.社会保险有利于促进经济社会不断进步。社会保险具有保险互助的特点，更能体现互助合作的精神。

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