万泽股份股权激励计划出炉：考核指标为三年业绩增长40% 股东已完成一轮套现

　　 11月22日消息，【万泽股份(000534)、股吧】（000534 ）近日推出一份股权激励计划，拟向155名激励对象授予 500万股公司限制性股票，占股本总额1.009%，授予价格为 7.70 元/股。

　　激励计划显示，此次激励对象为155名。其中，董事总经理毕天晓12万股、董事副总经理陈岚20万股、董秘蔡勇峰12万股、CFO林丽云12万股、151名核心技术（业务）骨干员工444万股。

　　此次激励计划考核期限为2021年至2023年，时间跨度为三个会计年度，考核指标分为营收和净利润，三年下来，营收和净利润只要增长超过40%就能拿到全部激励。

　　第一个解除限售期，以2020年营业收入为基数，2021年营业收入增长率不低于12%。以2020年扣非净利润为基数，2021年扣非净利润增长率不低于12%；第二个解除限售期，以2020年营业收入为基数，2022年营业收入增长率不低于25.44%。以2020年扣非净利润为基数，2022年扣非净利润增长率不低于25.44%；第三个解除限售期，以2020年营业收入为基数，2023年营业收入增长率不低于40.49%。以2020年扣非净利润为基数，2023年扣非净利润增长率不低于40.49%。

　　在出台股权激励之前，该公司股东已经完成了一轮套现。

　　公告显示，11 月 11 日，公司 2019 年员工持股计划减持完毕，减持股票数量为273.7万股，占公司最新总股本0.55%。今年8-9月份，公司第一大股东万泽集团先后被动减持超过1032万股。另外，公司第二大股东江西赣江融创投资有限公司在今年一季度、二季度和三季度分别减持了250万股、212万股和844.97万股。